
ACTIVITÉS EN MILIEU PROFESSIONNEL
Le remarquable savoir-être et la sagesse du vivre-ensemble des traditions autochtones sont des plus précieux pour les organisations d'aujourd'hui. C'est ce que plusieurs entreprises et institutions ont compris en faisant appel à nos services.
Nos formations sont créées sur mesure en fonction de vos objectifs, mais voici quelques conférences et formations qui continuent de faire leurs preuves.
ANICINAPE : Sensibilisation au monde autochtone

Cette journée (ou demi-journée) de formation est un must pour les milieux professionnels !
Toute en puissance et en douceur, elle permet à la fois de se sensibiliser aux réalités des peuples ayant vécu les difficultés de la colonisation, en plus de découvrir la sagesse autochtone du savoir-être et du vivre-ensemble. Ce temps d'arrêt, où l'on plonge au cœur de l'univers autochtone, permet de se reconnecter avec l'Anicinape en nous : l'être humain authentique, en harmonie avec la nature.
Cette rencontre est proposée en duo par T8aminik Rankin et Marie-Josée Tardif. Elle débute par une mise en situation percutante : "l'Exercice des Cercles". Enrichie par le témoignage de T8aminik sur les pensionnats indiens, cette formation ne laisse personne indifférent et connaît un énorme succès dans tous les milieux professionnels où elle passe.
Expéditions en canoë
pour les entreprises

Dominique Rankin a déjà dit : "Mon père m’a transmis la « médecine » et non le pouvoir. Chez-nous, Okima - le véritable chef - sait que nous sommes tous interdépendants. C’est pour cela qu’il agit pour le bien commun. Okima ne parle pas d’une voix politique. Il parle le langage de la nature."
Cette citation résume à elle-seule le thème central de notre expédition.
Cette aventure en canoë est d'une durée de 4 à 6 jours, selon vos besoins. Nous visitons une réserve autochtone (le plus souvent en territoire algonquin ou atikamekw). Puis, encore plus au nord, nous partons en canoë, comme l'ont fait les peuples autochtones de chez nous, depuis des millénaires. Nous choisissons des rivières faciles à ramer, mais loin en forêt, pour un dépaysement assuré.
Comme nos ancêtres nomades, nous découvrons le vrai sens du vivre-ensemble et du leadership. Comme eux, nous entrons en harmonie avec nous-mêmes et avec la nature.
Quand les sagesses anciennes inspirent les leaders d’aujourd’hui…
*La réservations doit être fait 1 an d'avance*
OKIMA :
Leadership et Savoir-être

2 thèmes peuvent être proposés et adaptés à votre contexte corporatif ou institutionnel :
1) LEADERSHIP CONSCIENT : au Féminin et au Masculin
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Notion de chef selon la vision autochtone
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Leadership au féminin et au masculin
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Faire émerger le leader authentique en soi
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Comment trouver l'équilibre dans un monde accéléré et sans repère
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Ralentir, réfléchir, ressentir et écouter : la "Révolution de la Tortue"
2) LEADERSHIP et VIVRE-ENSEMBLE : De la Pyramide au Cercle
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Comment passer du Je et Tu, au NOUS
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Du fonctionnement pyramidal au fonctionnement circulaire
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Exercice percutant sur l'impact de la perte du "Cercle" dans nos organisations et dans notre vie en général
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Concilier intériorité et action dans le monde
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Redonner sa place à l'être vs l'avoir et le savoir
Prévention des risques psychosociaux

Au fil des ans, nous avons développé une approche extrêmement efficace à l'intention des gestionnaires et autres travailleurs occupant un rôle de soutien ou d'accompagnement des personnes. Ce programme agit pour la prévention des risques psychosociaux en milieu de travail. Il s'offre en condensé dans le cadre d'un stage d'immersion de deux jours ou lors de rencontres bisannuelles.
Objectifs :
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Offrir un espace permettant de prendre une distance bénéfique par rapport au stress quotidien
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Développer un nouveau mode relationnel au travail
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Créer un formidable sentiment de cohésion au sein d'une équipe
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Fournir des bases utiles, sur le vivre-ensemble et le savoir-être, que les participants peuvent reproduire tant dans leur contexte professionnel que dans leur vie personnelle
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Permettre une meilleure compréhension des clientèles vulnérables (minorités ethniques, nouveaux arrivants, peuples souffrant des effets de la colonisation, familles et individus en difficulté) que ces professionnels ont à accompagner dans le cadre de leur travail

Avez-vous encore "le feu sacré" ou l'avez-vous déjà eu ? Si vous connaissez vos passions et si votre quotidien a du sens pour vous, comment se porte votre feu ? S'est-il éteint avec les années ? Le nourrissez-vous bien ? Brûle-t-il trop ?
Les formations Ishkote s'adressent aux personnes ou aux équipes éprouvant le besoin de :
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Mieux se connaître
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Comprendre ce qui motive et inspire l'être humain
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Préciser leurs cordes maîtresses, leur essence
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Augmenter la confiance en elles-mêmes et en leurs talents
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Donner du sens à leur action
ISHKOTE - Le feu sacré
TÉMOIGNAGES
"Je me suis jointe à la dernière heure de la web avec Dominique et Marie-Josée. Je suis renversée de bonheur, de joie et c’est tellement beau et inspirant ! Quel bel appel à la vie, à la plénitude de soi. Je me sens tellement privilégiée et en même temps tellement petite quand je regarde tout ce à quoi je dois aspirer! Merci de nous donner accès à de tels enseignements. C’était la première fois que je les rencontrais, et j’espère tellement que ce n’est pas la dernière."
Valérie Lavoie
Prés. et chef d'exploitation,
Desjardins Groupe d'Assurances Générales
« Nous avons procédé à un sondage auprès des membres du Parcours Relève pour connaître leur appréciation du programmer. Encore cette année, vous êtes dans les COUPS DE COEUR de nos participants. Vous avez été marquants et tellement transformateurs pour tous ces jeunes leaders. Pour cela, nous voulons encore vous dire merci merci merci d'être nos AMIS ! »
Michelle Alarie
Maison des Leaders
« Les liens que nous tissons sont enrichis et le travail que nous aurons à faire dans l'institution Gendarmerie s'en trouvera à son tour enrichi, d'une manière dont nous ne soupçonnons pas encore la portée. Votre présence et votre apport sont infiniment précieux. »
Nicolas Chapard, psychologue
Gendarmerie nationale - France
« Votre session fut un vrai succès. Vos paroles et vos messages ont résonné toute la semaine. Sachez que vous avez eu un grand impact sur toute une collectivité d'êtres humains ! »
Diane Houle-Rutherford, MA
« Je me dois et vous dois de vous communiquer toute ma gratitude pour cette merveilleuse rencontre. Je reçois déjà plusieurs appels des participants me racontant leur grande joie d'avoir vécu de tels moments privilégiés, et surtout d'une si grande inspiration. Vous avez su, par votre simplicité au naturel et votre vérité, rejoindre les cœurs de tous, dont le mien. »
Serge Leclerc, Président
RSIP